Pour toute demande complémentaire ou candidature, une seule adresse: job@2crsi.com.
Chargée de recrutement: Marie Flore Sylvestre.
Signataire de la Charte de la diversité depuis 2018, 2CRSi recrute et reconnait tous les talents.
Notre démarche recrutement vise également à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs.
H/F
Salaire : selon profil
Expérience dans le poste : Expérience minimum 5 ans
Le poste
Au sein de l’équipe R&D-Mécanique, vous participerez au développement de projets et serez amené à travailler sur la conception et l’intégration mécanique des serveurs.
Vous bénéficiez d'une bonne connaissance du domaine de la conception mécanique vous permettant de justifier vos arbitrages techniques et vos choix de designs.
Vos missions
Conception mécanique de pièces en tôlerie et autres pièces diverses
Réalisation de calculs en RDM
Réalisation de modèles 3D et de plans 2D
Rédaction de nomenclatures
Réalisation de prototypes et d’essais
Rédaction de dossiers techniques
Aide à la rédaction des cahiers des charges
Participation à l’évolution des procédés et des produits
Réalisation des études de faisabilité technique d'un nouveau produit
Compétences
Maitrise de SolidWorks (module Tôlerie recommandé)
Notion de simulation mécanique et mécanique des fluides
Analyse de documentations techniques
Compétences complémentaires
Compétences en thermique/thermodynamique
Connaissances en électronique
Connaissances/compétences en usinage
Profil recherché
De formation Bac+5 à Bac+8 en conception et intégration mécanique, vous justifiez idéalement d’une expérience d’au moins 5 ans dans des environnements techniques équivalents.
Vous êtes fiable, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez être force de proposition et faire preuve de réactivité. Vos qualités relationnelles indispensables au travail en équipe de même que votre dynamisme et votre curiosité pour maintenir une veille constante sur les innovations techniques et les nouvelles réglementations sont un réel atout.
H/F
Salaire : selon profil
Expérience dans le poste : Expérience minimum 5 ans
Le poste
Au sein de l’équipe R&D, vous participerez au développement de projets et serez amené à concevoir des cartes électroniques sous le logiciel Cadence Allegro ou Mentor Graphics.
Vous bénéficiez d'une bonne connaissance du domaine de l'électronique vous permettant de justifier vos choix techniques.
Vos missions
Compétences
Compétences complémentaires
Profil recherché
De formation Bac+5 à Bac+8 en électronique et électronique de puissance, vous justifiez idéalement d’une expérience d’au moins 5 ans dans des environnements techniques équivalents.
Vous êtes fiable, rigoureux(se) et organisé(e), vous savez être force de proposition et faire preuve de réactivité. Vos qualités relationnelles indispensables au travail en équipe de même que votre dynamisme et votre curiosité pour maintenir une veille constante sur les innovations techniques et les nouvelles réglementations sont un réel atout.
H/F
Vos Missions
Support commercial et relation client
Gestion administrative
Facturation
H/F
Vos Missions
Contribution à la stratégie marketing et pricing
Marketing développement
Marketing opérationnel
H/F
Le poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un « Technicien informatique F/H ». Vous aurez pour principale mission la maintenance informatique des serveurs et des périphériques.
Vos missions
Compétences
Connaitre les composants informatiques, leur fonction et les principes d’intégration du matériel
Administration des systèmes d’exploitation Windows serveur / Active Directory
Administration réseau, protocole TCP/IP.
Connaissance en virtualisation
Être capable d’installer un logiciel courant
Installer et configurer un serveur
Installer ou configurer un équipement dans l'environnement demandé par le client
Réaliser un câblage réseau de base
Intégrer et paramétrer des composants ou équipements informatiques
Profil recherché
De formation Bac+2 dans le domaine l’informatique ou expérience significative dans le domaine d’activité.
Vous possédez idéalement une première expérience dans des environnements techniques équivalents ou êtes diplomé d’un CAP électrique.
Rigueur et organisation, appétence relationnelle, adaptabilité, orientation client, force de proposition et logique sont autant de qualités/traits de caractère dans lesquels vous vous reconnaissez.
